Hvorfor de 'upolitiske' samtaleemner er de nøyaktige å fokusere på akkurat nå

Så siden det nå er forstått at det er emner med uhøflige samtaler er de nøyaktige de som alle trenger å engasjere seg akkurat nå, hvilke tips som bør holdes i tankene for å ha disse chatsene på en måte som slår effektiv endring? Nedenfor stiller Saahene og Swann ut tre trinn for å ha effektive og viktige uhøflige samtaler.

Trinn 1: forlate frykten din, og bli ukomfortabel

For å gjøre antirasistiske endringer og jobbe i allyship, må du først bli komfortabel med å være ukomfortabel. Husk at det å være feil og forstå hva som er riktig er en avgjørende del av læringsprosessen, og det hjelper andre å se når de tar feil.

Swann sier at hun nylig hadde en samtale med en hvit kollega som delte at hun ikke var sikker på hvordan hun skulle bruke bipoc -terminologi respektfullt i samtale. Da Swann delte at hun identifiserer seg som en svart kvinne, svarte kollegaen sin med overraskelse fordi hun var under inntrykk av at "Black" aldri var et foretrukket identifikasjonsbegrep. Selvfølgelig har alle personlige preferanser for hvordan de identifiserer seg, og det er absolutt ikke jobben til svarte mennesker til å ta på seg byrden av å være sosial-rettferdighet og raseutdannere for hvite mennesker som kan gjøre sitt eget arbeid for å selvutdenne seg selv. Men det som er viktig her er at Swanns kollega var åpen for å ha en samtale for å føre til endringer i perspektiv. "Jeg håper at folk gjør mer av det og graver enda dypere," sier hun.

"Å ha samtalen med kjære kan være skummel, men hvis du elsker noen, må du få dem til å se tingene de ikke kan."-Saahene

Noen ganger kommer ikke disse samtalene som et resultat av innkommende spørsmål, men snarere fra å ringe ut familiemedlemmer og venner. "Å ha samtalen med kjære kan være skummel, men hvis du elsker noen, må du få dem til å se tingene de ikke kan," sier Saahene. "Jeg er svart, og som en første generasjons ghanesisk finner jeg meg også til å forklare ting for familiemedlemmer som ikke forstår hva som skjer i svarte samfunn i Amerika.""

Trinn 2: Vær direkte i å rope urettferdigheter

"Det kommer til å være veldig viktig for oss å ikke lenger tåle samtale og snakke som er nedverdigende for et eller annet løp, enten det er gjort det på en spøkefull måte, eller [kommer fra] et sted med uvitenhet," sier Swann. "Og så, når vi ringer folk ut, er det beste å gjøre å stoppe den personen i sporene sine. Akkurat da og venter ikke til senere."Hun anbefaler at du fokuserer på det som ble sagt, og ikke den spesifikke personen det gjelder. Dette gjør at fokuset kan være på ord og atferd, og er en av de beste måtene å gå inn i samtalen uten at det eskalerer spenninger umiddelbart, sier hun.

"Southern Poverty Law Center har en guide for hvordan du kan snakke med familie og andre i hverdagssituasjoner," sier Saahene. "Hvis du ikke vet hva du skal si, la vi ut en liste over rasismeavbruddere på siden vår, for eksempel 'hjelp meg Ok med meg.'"

Trinn 3: Husk at den beste tiden å snakke er nå

Hvorfor nå? Å ha tøffe samtaler (som stort sett er tøffe som et resultat av hvit skyld og ubehag snarere enn faktiske vanskeligheter) drar nytte av det større gode. "Dette handler like mye om sosial rettferdighet som det handler om å helbrede generasjonelle traumer og gå gjennom personlig vekst for å bli bedre mennesker for andre mennesker og bygge sterkere samfunn," sier Saahene.

Videre er samtalen rundt Black Lives Matter "Top of Mind, Top of News, Top of Conversation," sier Swann og legger til at det er gigantisk støtte i kommunikasjon, organisasjoner og enkeltpersoner for å flytte det fremover-og de er ikke ressurser å være drita full. "Jeg håper at folk vil ta dette øyeblikket og la det styrke dem til å snakke opp, og vet at de ikke er alene om å si dette," sier hun.